С 1 января 2020 года минимальный размер оплата труда на территории Российской Федерации установлен федеральным законом от 27 декабря 2019 года № 463-ФЗ в размере 12130.
С 1февраля 2020 вступает в силу Соглашение о минимальной заработной плате в Саратовской области, согласно которому ее размер составит 12615 рублей, что на 485 рублей или 4% выше минимального размера оплаты труда (действие Соглашения не распространяется на организации, финансовое обеспечение деятельности которых осуществляется за счет федерального, областного и местных бюджетов).
Соглашение опубликовано 30 декабря 2019 года на сайте сетевого издания «Новости Саратовской губернии».
Обратите внимание, что порядок обеспечения минимального размера оплаты труда и минимальной заработной платы осуществляется с учетом правовых позиций Конституционного суда Российской Федерации, изложенных в постановлениях от 7 декабря 2017 года № 38-П, от 28 июня 2018 года № 26-П, от 11 апреля 2019 года № 17-П и от 16 декабря 2019 года № 40-П.
Согласно данным позициям начисление компенсационных выплат за выполнение работ в условиях, отклоняющихся от нормальных (за выполнение сверхурочных работ, работ в ночное время и др., а также за выполнение работ в выходные и нерабочие праздничные дни), осуществляется сверх минимального размера оплаты труда (минимальной заработной платы).
